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青森県教育委員会・青森県立学校特定事業主行動計画(後期計画)

更新日:2011年10月5日 職員福利課

次代の社会を担う子どもたちが健やかに生まれ、育てられる環境の整備を、国、地方公共団体、事業主など、様々な主体が社会を挙げて取り組むため、平成15年7月に次世代育成推進法が成立しました。
 国の各府省や地方公共団体は、行政機関としての立場からも取組みを行いますが、同時に、一事業主としての立場からも、職場環境の整備やその他の取組みを行うとこととされています。

 「青森県教育委員会・青森県立学校特定事業主行動計画(後期計画)」は、職員が安心して子育てをしていくことできるよう、職場環境を向上させるとともに、地域社会における子育て支援にも積極的に参加することにより、社会全体の子育てしやすい環境づくりに貢献することを目的に、「青森県教育委員会・青森県立学校特定事業主行動計画」(計画期間:平成17年4月1日から平成22年3月31日)に引き続く計画として策定したものです。

青森県教育委員会特定事業主行動計画(後期計画)【学校以外】 PDFファイル 61KB
青森県立学校特定事業主行動計画(後期計画)【学校関係】 PDFファイル 58KB

青森県教育委員会・青森県立学校特定事業主行動計画の実施状況

平成22年4月に策定した後期計画では、平成21年度分から、毎年、前年度の取組状況や目標に対する実績等の公表を行うこととしており、平成22年度においては次のとおりとなっています。

平成22年度における青森県教育委員会特定事業主行動計画の実施状況について PDFファイル 840KB
平成22年度における青森県立学校特定事業主行動計画の実施状況について PDFファイル 856KB

お問い合わせ

青森県教育庁職員福利課 人事法規グループ(学校以外)
           教職員課 人事制度グループ(学校関係)
 
電話:017-734-9915(学校以外)/017-734-9892(学校関係)  FAX:017-734-8276(学校以外)/017-734-8274(学校関係)
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